贵州黄牛产业集团下属子公司2025年面向社会公开招聘11人！
贵州黄牛产业集团有限责任公司（以下简称：“贵州黄牛产业集团”）是在省委、省政府关心支持下，经省国资委批准设立的国有混合所有制企业。公司于2020年3月30日成立，注册资本2亿元，目前拥有全资、控股子企业13家，员工300余人，是贵州农业产业化省级重点龙头企业和贵州省牛羊产业协会会长单位。
贵州黄牛产业集团围绕打造“贵州黄牛—中国和牛”的总目标和“让全国人民吃上更好的牛肉”的愿景，按照贵州黄牛全产业链集成运营服务龙头企业的定位，致力于推动构建贯穿“饲草饲料、良种繁育、标准育肥、屠宰加工、冷链物流、市场营销”等环节的全产业链生态体系，努力推动将肉牛产业发展为贵州千亿级特色产业，铸造全国牛肉知名品牌，助力乡村振兴和共同富裕。现因业务发展的需要，特面向社会进行公开招聘，具体内容如下：
一、招聘原则
1.坚持公平、公开、竞争、择优的原则；
2.坚持尊重知识、尊重人才、学以致用的原则；
3.坚持统一报名、分级组织、分级考试、分级录用，分级开展招聘工作的原则；
4.坚持在集团公司党委领导下，各子公司党组织、集团公司党委组织部履行相应职责并接受社会和有关部门监督的原则。
二、招聘方式
本次招聘活动将采取面向社会公开招聘的形式。
三、招聘对象
（一）拥护中国共产党、拥护社会主义、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业、具备良好职业道德和操守。
（二）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
（三）具有良好的政治素质、强烈的事业心、责任感和团队合作精神。
（四）具备符合岗位要求的知识、技能与工作经验，以及良好的计算机运用能力。
（五）管理级岗位还应具备一定的管理能力与带团队的能力。
（六）有以下情况的人员不予招聘录用：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的，有过反党反社会言行的；
2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的；
3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的；
4.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的；
5.正在接受立案审查的或尚未给予结论的；
6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；
7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其它情形。
四、招聘岗位及应聘要求
1、财务部成本核算岗 1人
2、运营管理部制冷系统维护员 1人
3、运营管理部安全管理员 1人
4、生产部仓库管理员 1人
5、生产部屠宰分割岗 2人
6、生产部综合事务岗 1人
7、生产部检疫检验岗 1人
8、销售部业务经理 3人
具体详见附件1（贵州黄牛产业集团有限责任公司下属子公司2025年上半年公开招聘岗位一览表）。
五、待遇和管理
1.聘任方式
本次招聘根据岗位确定用工形式，按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定签订劳务派遣合同。
2.薪酬待遇
参照所属公司员工薪酬管理办法执行。
3.考核管理
参照所属公司员工管理办法执行。
六、招聘程序及时间安排
招聘程序按照发布招聘公告、报名及简历筛选、笔试、面试、考察、体检、录用等程序进行。考试及录取通知等将通过电话、电子邮件或短信等方式告知。
（一）自愿报名
1.报名时间：自发布之日起至4月25日24:00，逾期不再受理。
2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式，不受理现场报名。应聘者于规定时间内将招聘报名表及应聘材料发送至指定邮箱（gzhncyjtyxzrgs@163.com）。邮件标题请注明：姓名+应聘部门+应聘岗位。
提交资料：
（1）贵州黄牛产业集团有限责任公司招聘报名表（附件2）；
（2）有效二代居民身份证（正反面）；
（3）学信网查询的学籍报告或者教育部（中国）留学服务中心出具的学历学位证明；
（4）毕业证、学位证；
（5）近亲属在应聘单位工作情况申报表（附件3）；
（6）党员身份证明；
（7）专业技术资格证、执业资格证；
（8）其他符合录用条件的证明材料。
注：（1）至（5）为必须提交的材料，（6）至（8）根据报名岗位要求提供，以上材料须真实、准确、完整。
(二）资格审查
按照公布的岗位要求和报名基本条件进行资格审查。资格审查通过人员将以电话或者短信通知进入下一环节，未通过资格审查的，不另行通知。同一岗位报名人数不足3:1的，则取消本次该岗位的招聘。资格初审时间至2025年4月30日。
（三）组织考试
1.考试根据岗位分为直接面试和笔试+面试两种形式
（1）直接面试：
①面试对象为通过资格审查的应聘人员。重点考察应聘人员专业能力、口头表达能力、沟通协调能力、处理人际关系的技巧等方面素质，面试成绩总分100分。
②面试成绩即为总成绩。
（2）笔试+面试：
①笔试：重点考察应聘人员的专业知识水平和发现问题、分析问题、解决问题的能力。总分100分，笔试时间和地点另行通知。
②面试：重点考察应聘人员专业能力、口头表达能力、沟通协调能力、处理人际关系的技巧等方面素质。总分100分，根据报名及笔试情况，按同一职位招聘人数1:3的比例，根据笔试成绩由高到低依次确定参加面试人员（在比例范围内得分相同的，纳入面试范围），面试时间和面试地点另行通知。
③成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数。
2.总成绩第一名的应聘人员进入下一环节。
3.若面试成绩低于60分的，不得进入下一环节；若应聘人员面试成绩均低于60分，终止本岗位招聘。
（四）成绩公示
面试结束后，所有面试人员总成绩在贵州黄牛产业集团公示栏进行公示。
（五）入职体检和考察
（1）入职体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，需在规定时间内前往县级以上三甲医院进行入职体检，费用由应聘者自理，体检时间另行通知。
（2）考察。考察内容主要包括查看个人人事档案、组织考察谈话，了解应聘人员德、能、勤、绩、廉等情况，重点考察政治素质、德的情况、学习或工作实绩等。
（六）聘前公示
通过考察、体检和资格复审的人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员在贵州黄牛产业集团公示栏进行公示，公示时间为5个工作日。
（七）人员聘用
公示结果不影响聘用的，由贵州黄牛产业集团按规定程序履行聘用手续。
附件：
